Юные елабужане могут подзаработать во время летних каникул

В этом году через Центр занятости населения в Елабуге планируется трудоустроить 500 несовершеннолетних в возрасте от 14-ти до 18-ти лет, из них 190 – на предприятия города и 310 – в трудовые бригады, организованные при учебных образовательных учреждениях города. На сегодняшний день работают уже 155 школьников.

– На родительском собрании учителя рассказали о возможности устроиться на работу. Нас приглашали для выполнения простых подсобных работ. Я согласился потому, что мне хотелось самому заработать карманные деньги. В основном мы что-то переносили, копали, это несложная работа. По времени выходило часа два. В принципе, это неплохая возможность для учеников подзаработать, − считает учащийся гимназии №2 Альберт Мустафин. Молодой человек подрабатывал в прошлом году, сейчас он думает о новом месте заработка для себя на лето.

Как сообщили в Центре занятости населения, на сегодня заключены 16 трехсторонних договоров по организации трудоустройства несовершеннолетних граждан на временную работу – между исполнительным комитетом Елабужского района, образовательными учреждениями и Центром занятости населения, а также 10 двухсторонних договоров с предприятиями города и Центром занятости населения.

Согласно букве закона, работать школьники должны в свободное от учебы время и без ущерба для освоения образовательной программы. На работу устраиваются подростки, достигшие 16-ти лет, однако работодатель вправе принять на выполнение легкого труда и 14-летних – для этого необходимо письменное согласие одного из родителей (попечителя) и разрешение органа опеки и попечительства.

Федеральным законом установлено определенное время, в течение которого подросток может работать. Так, 14-летние – не более чем 4 часа в день, 15-летние – не более 5-ти часов, те, кому 16 и более лет, могут трудиться до 7-ми часов. В те периоды, когда работа совмещается с учебой, эти нормы сокращаются.

В целях профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних в Елабужском районе Центр занятости населения уделяет особое внимание детям из семей, находящихся в социально опасном положении. Их трудоустраивают в первую очередь. Также в соответствии с рекомендациями индивидуальной программы реабилитации/абилитации работать могут и инвалиды.

При трудоустройстве на временную работу между подростком и работодателем заключаются срочные трудовые договоры. При этом следует учитывать ограничения, гарантии и другие особенности регулирования труда данной категории лиц. По желанию школьники могут работать все лето.

Обычно подростков привлекают к работам по благоустройству территорий (озеленение улиц, уборка школьных дворов), ремонтно-строительным работам (ремонт спортивных площадок, музеев, складских помещений, спортинвентаря, наглядно-учебных пособий, школьной мебели и кабинетов), сельскохозяйственным (выращивание овощей, посадка рассады и уход за цветочными клумбами, прополка, уборка урожая), предлагают работу в качестве подсобных рабочих на промышленных предприятиях и строительных организациях. Главное – чтобы работа не входила в перечень тяжелых, с вредными или опасными условиями труда, при которых запрещается трудиться людям моложе восемнадцати лет. В общем, сколько бы ни было лет ребенку, важно, чтобы его работа была безопасной и безвредной. Исключаются сверхурочные часы, работа в выходные, праздничные дни и в ночное время, запрещены командировки.

Средняя заработная плата несовершеннолетних за месяц в организациях должна быть не ниже минимального размера оплаты труда за фактически отработанное время (11280 рублей – для работников государственных и муниципальных учреждений и 12000 рублей – организаций внебюджетного сектора экономики). Заработная плата начисляется пропорционально отработанному времени. Дополнительно через Центр занятости оказывается материальная поддержка из расчета 1500 рублей за календарный месяц.

Отметим, устроиться на работу подростки могут и самостоятельно. Вакансии можно найти на портале https://trudvsem.ru.