В Татарстане утвердили рабочие квоты для ветеранов СВО: закон вступит в силу осенью

Раис республики Рустам Минниханов подписал региональный закон, закрепляющий обязательства работодателей по трудоустройству участников специальной военной операции. Инициатива, ранее получившая поддержку Госсовета РТ, официально вступит в силу 1 сентября 2026 года.

Обязательства для крупного бизнеса

Новые правила коснутся организаций с численностью штата более 200 человек. Такие предприятия обязаны зарезервировать для бойцов СВО 1% рабочих мест. Важный нюанс: размер этой квоты будет пересматриваться ежеквартально, исходя из среднесписочного количества сотрудников.

Кто сможет претендовать на рабочие места?

Действие закона распространяется на две группы граждан:

1. Ветераны боевых действий, непосредственно выполнявшие задачи в зоне СВО.

2. Лица, заключившие контракт с организациями, которые оказывают содействие Вооруженным силам РФ.

Обучение и отчетность

Работодатели не просто будут выделять места, но и смогут инициировать профессиональное обучение кандидатов под конкретные производственные нужды с последующим трудоустройством. При этом компании обязаны ежемесячно отчитываться перед контролирующими органами о том, как выполняется квота.

Когда квота не действует?

Закон предусматривает ряд исключений. Предприятия освобождаются от обязательств, если:

• Организация находится в стадии банкротства.

• В компании проходит сокращение штата.

• В службе занятости отсутствуют кандидаты с необходимой квалификацией.

• Работодателем является общественное объединение инвалидов.