Напомним, ранее работодатель незаконно уволил сотрудницу.
История восстановления трудовых прав жительницы Елабуги получила справедливое продолжение. Благодаря вмешательству судебных приставов женщина не только вернулась на работу, но и получила зарплату за время вынужденного прогула.
Напомним, ранее работодатель незаконно уволил сотрудницу. Благодаря оперативной реакции пресс-службы ведомства и мерам принудительного исполнения женщина была восстановлена в должности без длительных судебных разбирательств.
Однако на этом точка поставлена не была. После возвращения на работу гражданка обратилась в суд с требованием оплатить время вынужденного прогула. Исполнительный лист на сумму свыше 150 тысяч рублей поступил в отделение судебных приставов.
Судебный пристав уведомил руководство организации о возможных последствиях несвоевременной оплаты, включая взыскание исполнительского сбора. Работодатель оценил серьезность намерений и выплатил всю сумму в установленный срок — в полном объеме.
ГУФССП России по Республике Татарстан напоминает: закон терпелив, но настойчив. Права граждан будут восстановлены в любом случае — как в части трудоустройства, так и в части финансовых обязательств.
Читайте также: «Кавалер» из соцсети оказался судебным приставом: в Елабуге должницу заманили на свидание
Нет комментариев